Научно - Информационный портал



  Меню
  


Смотрите также:



 Главная   »  
страница 1
ВОПРОСЫ К ЭКЗАМЕНУ

по дисциплине: «МЕНЕДЖМЕНТ»

для студентов заочного факультета сокращенной формы обучения

спец. 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии»

гр. Эс - 39, 40


  1. Сущность менеджмента организации. Новая парадигма организации управления.

  2. Содержание понятия «Менеджмент». Современная система взглядов на управление.

  3. Современные подходы к управлению организациями. Экономический механизм менеджмента организаций.

  4. Цели, задачи, характерные черты и стадии менеджмента организаций.

  5. Сущность и содержание функций менеджмента

  6. Принципы менеджмента: понятие и содержание основных принципов управления

  7. Понятие, признаки и общие характеристики организации. Стадии ее жизненного цикла. Направления развития организаций.

  8. Организация и менеджмент. Характеристика внутренней среды и внешнего окружения организации.

  9. Сущность и содержание миссии организации. Формирование и ранжирование целей организации. Концепция управления по целям

  10. Структура управления организацией: элементы, связи, принципы формирования. Виды организационных структур управления.

  11. Проектирование организационных структур управления. Централизация и децентрализация в структуре органов субъектов хозяйствования.

  12. Сущность, элементы и этапы коммуникационного процесса в организации. Виды коммуникаций.

  13. Виды коммуникации и трудности в их развитии в современной фирме. Пути улучшения системы коммуникаций.

  14. Информационное обеспечение менеджмента. Содержание и требования, предъявляемые к информации.

  15. Сущность, концепции и виды полномочий.

  16. Эффективное распределение полномочий в организации.

  17. Процесс принятия управленческого решения в организации: подходы и этапы. Технология принятия управленческих решений.

  18. Формы и методы подготовки и реализации управленческих решений. Эффективность управленческих решений.

  19. Система стратегического управления организациями. Сущность, структура и содержание основных элементов.

  20. Стадии и факторы выбора стратегии развития организациями. Основные виды стратегий.

  21. Стратегические изменения в организации. Управление реализацией стратегического плана.

  22. Инновационный менеджмент и научно-техническая политика организаций.

  23. Инновационный потенциал современной организации. Государственная поддержка инновационной деятельности

  24. Производство как объект управления. Цели и задачи управления производством.

  25. Функции управления производством.

  26. Понятие, классификация экономических рисков и способы их снижения.

  27. Понятие и классификация методов управления организацией.

  28. Экономические методы управления. Коммерческий и внутрифирменный расчет.

  29. Управление качеством продукции в организации и обеспечение ее конкурентоспособности.

  30. Основные принципы, цели и задачи управления финансами организаций.

  31. Функции и механизм финансового менеджмента.

  32. Разработка финансовой политики организации.

  33. Сущность и системы финансового планирования.

  34. Системы и методы внутреннего финансового контроля.

  35. Сущность антикризисного управления в организации при угрозе её банкротства. Факторы наступления кризиса. Неплатежеспособность организации как предпосылка ее банкротства.

  36. Национальная система экономической несостоятельности (банкротства) в Республике Беларусь

  37. Сущность, виды и процедуры банкротства.

  38. Диагностика банкротства. Механизмы финансовой стабилизации деятельности организации при угрозе банкротства.

  39. Лидерство и личное влияние. Формы власти. Необходимость власти в управлении.

  40. Понятие «стиль руководства» в менеджменте. Характеристика различных стилей управления.

  41. Сущность, причины и типы конфликтов в организации. Управление конфликтами и стрессами в организации.

  42. Формирование групп в системе управления. Персонализация и персонификация управления.

2012-2013 уч. г.



доц. Савицкая Т. Б.

страница 1

Смотрите также: