ПОЛОЖЕНИЕ

г. Гомель

работы с молодежью

1 Общие положения

1.2 Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Беларусь, законами Республики Беларусь в области образования, Указами Президента Республики Беларусь, Концепцией непрерывного воспитания детей и учащейся молодежи в Республике Беларусь, Программой непрерывного воспитания детей и учащейся молодежи в Республике Беларусь, нормативными актами Министерства образования Республики Беларусь, государственными программами в области молодежной политики, а также Положением о студенческом общежитии и настоящим Положением.

1.3 Управление воспитательной работы с молодежью совместно с другими структурными подразделениями университета реализует государственную политику в области идеологии, образования, воспитания и социальной защиты студентов, осуществляет организационно-методическое руководство воспитательной работой на факультетах, в группах, общежитиях

1.4 Управление разрабатывает основные направления работы со студенческой молодежью, перспективный план воспитательной работы с учетом региональных особенностей, контингента студентов, специфики вуза.

1.5 Определяет направления деятельности сотрудников вуза и структурных подразделений, связанных с воспитательным процессом.

1.6 Осуществляет сотрудничество с другими учебными заведениями, учреждениями, предприятиями, организациями региона, республики, общественными молодежными организациями республиканского и международного уровня.

Управление воспитательной работы с молодежью осуществляет:

2.1 Информационную работу: изучение актуальных проблем студенческой молодежи, их потребностей и интересов, уровня развития личности.

2.2 Аналитическую работу: анализ состояния идеологической и воспитательной работы с молодежью в университете, реализацию прав студенческой молодежи, выполнение Закона «Об образовании в Республике Беларусь», Концепции непрерывного воспитания детей и учащейся молодежи в Республике Беларусь, нормативных актов Министерства образования, определение направлений, форм и методов организации идеологической и воспитательной работы со студентами, изучение передового опыта в области воспитания и внедрение его в практику.

2.3 Идейно-воспитательную и спортивно-массовую работу, направленную на формирование нравственных качеств, здорового образа жизни, обеспечение разумной занятости студентов.
3 Функции

В соответствии с основными задачами, на управление воспитательной работы возлагаются следующие функции:

3.1 Внедрение передовых и инновационных технологий в воспитательный процесс.

3.2 Разработка перспективных и текущих планов работы и составление отчетов об их выполнении.

3.3 Создание условий для проведения разносторонней культурно-массовой работы с целью реализации потребностей студентов в интеллектуальном и нравственном развитии.

3.4 Методическое руководство, организация, координация и осуществление проведения идейно-воспитательной работы, контроль за её выполнением.

3.5 Разработка методов контроля за выполнением идеологической и воспитательной работы деканатами факультетов.

3.6 Обеспечение взаимодействия и необходимой кооперации между подразделениями и должностными лицами, связанными с воспитательным процессом.

3.7 Совершенствование планирования, контроля и организации выполнения воспитательной работы, обеспечение использования достижений отечественной и зарубежной науки и передового опыта.

3.8 Внедрение системы воспитания и адаптации студентов в условиях обучения и проживания в общежитиях совместно с другими подразделениями университета, оказание помощи в работе студенческих советов общежитий.

3.9 Контроль за выполнением предусмотренных мероприятий, анализ материалов контроля, выявление нарушений.

3.10 Разработка и участие в реализации мер по устранению выявленных недостатков.

3.11 Составление и предоставление в установленном порядке действующей отчетности.

3.12 Участие в подборе кадров, оценке деятельности и аттестации работников подразделения.

3.13 Обеспечение ведения делопроизводства в соответствии с установленным порядком.

3.14 Заключение Договоров найма жилого помещения в общежитии между администрацией университета и студентами, магистрантами, аспирантами и слушателями ПО при вселении в общежитие.

3.15 Соблюдение действующих инструкций по режиму работы и своевременное принятие мер по предупреждению нарушений.

3.16 Контроль за соблюдением студентами, магистрантами, аспирантами, проживающими в общежитии, Правил внутреннего распорядка, выполнение условий Договора найма жилого помещения.

3.17 Обеспечение безопасных условий труда, соблюдение правил и норм охраны труда и пожарной безопасности.
4 Права

4.1 Управление воспитательной работы с молодежью имеет право:

4.1.1 Получать в установленном порядке от руководителей структурных подразделений информацию и статистические данные для анализа состояния идеологической и воспитательной работы в университете.

4.1.2 Участвовать в работе Координационного Совета, Совета университета, конференций, совещаний, по вопросам совершенствования идеологической и воспитательной работы среди студенческой молодежи.

4.1.3 Ходатайствовать перед ректоратом и общественными организациями университета о поощрении студентов, принимающих активное участие в общественной жизни университета.

4.1.4 Координировать деятельность структурных подразделений, общественных организаций, а также сотрудников университета, связанных с воспитательным процессом.

Управление воспитательной работы с молодежью взаимодействует со следующими структурными подразделениями:

5.1 Со всеми структурными подразделениями университета, связанными с идеологическим и воспитательным процессом по вопросам:

5.1.1 Предоставления:

проектов перспективных и текущих планов работы университета по идеологической и воспитательной работе;

положений мероприятий;

анализа и общей оценки работы структурных подразделений, связанных с идейно-воспитательным процессом;

сообщений о выявленных нарушениях по соблюдению студентами правил внутреннего распорядка.

5.1.2 Получения:

текущих и перспективных планов идеологической и воспитательной работы факультетов, кафедр, кураторов;

отчетов деканатов по итогам проведенной идеологической и воспитательной работы, мероприятий (по мере надобности);

действующих и разрабатываемых программ по различным направлениям воспитательной работы;

отчетов о выполнении мер, предписанных требований, связанных с проведением идеологической и воспитательной работы.
6 Ответственность

6.1 Ответственность за качественное и своевременное выполнение возложенных настоящим Положением на управление задач и функций, полноту и правильность использования предоставленных прав несет начальник управления воспитательной работы с молодежью.

6.2 Начальник управления воспитательной работы с молодежью несет персональную ответственность за:

6.2.1 Несвоевременное принятие мер по устранению выявленных недостатков в проведении идеологической и воспитательной работы.

6.2.2 Использование сотрудников управления воспитательной работы с молодежью в неслужебных целях.

6.2.3 Несвоевременное и некачественное исполнение документов и поручений ректора университета.

6.2.4 Некачественное выполнение обязанностей подчиненными работниками.

6.2.5 Ненадлежащее проведение кадровой политики:

при отборе кадров (соответствие уровня подготовки принимаемых работников квалификационным требованиям);

при расстановке кадров;

при повышении квалификации кадров;

при создании резерва на выдвижение.

6.2.6 Непринятие или задержку сроков решений по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

6.2.7 Необеспечение соблюдения в управлении:

правил ведения делопроизводства;

правил внутреннего трудового распорядка университета;

правил и норм охраны труда и пожарной безопасности;

надлежащей организации труда и управления;

6.3 Ответственность других сотрудников управления воспитательной работы устанавливается их должностными инструкциями.

Начальник управления